Ce este?
Ciclul de Formare și Evaluare (TEC) este un element esențial al experienței de voluntariat în cadrul Corpul European de Solidaritate (ESC). Acesta are rolul de a sprijini participanții, organizațiile și mentorii printr-un proces structurat de învățare nonformală, evaluare și dezvoltare personală și profesională – înainte, în timpul și după perioada de activitate.
Cui se adresează?
- Voluntarilor, inclusiv celor implicați în acțiuni de ajutor umanitar
- Organizațiilor care dețin un Certificat de Calitate ESC
- Mentorilor, care oferă sprijin direct voluntarilor
Obiectivele TEC
- Susținerea învățării continue a voluntarilor, într-un cadru sigur și structurat
- Sprijinirea organizațiilor pentru a livra proiecte de calitate
- Oferirea de ghidaj și bune practici mentorilor
- Încurajarea reflecției personale, planificării viitorului și a participării active
- Prevenirea conflictelor și gestionarea riscurilor
- Promovarea unei atitudini sustenabile și a învățării interculturale
Etapele ciclului de formare și evaluare:
- Formarea înainte de plecare
- Obligatorie pentru voluntarii implicați în activități transfrontaliere, această sesiune are loc cu cel puțin o lună înainte de plecare și este organizată de organizația de sprijin. Se oferă informații practice (vize, asigurare, bani de buzunar, ore de lucru etc.) și sprijin emoțional și logistic.
- Formarea la sosire
- Gândită pentru a-i ajuta pe voluntari să se adapteze la țara gazdă și la noul context cultural. Se discută despre așteptări, diferențe culturale, prevenirea conflictelor, mediu și planificarea activităților viitoare. Este și un moment cheie pentru a înțelege cum funcționează procesul Youthpass.
- Evaluarea la jumătatea perioadei (Mid-term evaluation)
- Se aplică voluntarilor implicați în activități de minimum 6 luni și oferă oportunitatea de reflecție asupra progresului, a provocărilor și a pașilor următori. Participanții discută despre impactul activității și își ajustează planurile personale și de învățare.
- Întâlnirea anuală ESC
- Este o întâlnire ce reunește voluntari actuali, foști și viitori, precum și organizații participante. Se creează oportunitatea de a evalua, celebra și împărtăși experiențele, dar și de a oferi feedback pentru îmbunătățirea programului.
De ce este important TEC?
- Oferă un cadru sigur și structurat pentru dezvoltare personală și profesională
- Îi ajută pe voluntari să își înțeleagă mai bine rolul și impactul
- Sprijină colaborarea între participanți și organizații
- Contribuie la crearea unei experiențe de învățare de calitate în spiritul Corpului European de Solidaritate
Participarea la toate etapele ciclului de formare și evaluare este obligatorie pentru voluntari și face parte integrantă din experiența ESC. Organizațiile au responsabilitatea de a se asigura că toți participanții beneficiază de aceste sesiuni esențiale.
Pentru mai multe detalii, consultă Ghidul Programului – Partea D.